建德母婴（建德企业）

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年收入不低于20万元!“年薪制”辅警公开!

薪酬标准：“年薪制”辅警年收入不低于20万元（含个人所得税及“五险一金”单位缴纳部分）。劳动合同履行期间，出现不符合“年薪制”管理情形的，将予换岗并调整薪酬待遇。其他事项资格审查环节贯穿本次工作的全过程，任何环节发现报考人员存在不得报考情形的，将取消报考资格或者聘用资格。

一旦成为“年薪制”辅警，将享有15万元年薪，并实行严格的考核制度，包括“一年一考核”、“一年一评定”。若表现不符合要求，可能会被降为普通辅警或解聘。表现优异者有机会晋升和加薪。工作满2年后，表现优秀的辅警年薪可达18万元；连续工作满4年且表现优秀者，还有机会参加公安事业编制考试。

年薪制辅警一旦被录用，将享有15万元的年薪。同时，将实施严格的考核制度，实行“一年一考核”和“一年一评定”。如果辅警的表现不符合年薪制的要求，可能会被降为普通辅警或解雇。表现优异的辅警还有机会获得晋升和加薪。此外，工作满两年且表现优秀的辅警年薪将增至18万元。

青海省：青海的留置看护辅警待遇按照省级制定的警务辅助人员新标准薪酬待遇发放，强调对留置看护岗位的倾斜。抚州市：抚州市的留置看护队员实行年薪制，年薪收入保证不低于20万元（包含个人所得税及“五险一金”单位缴纳部分）。

这次对学历有什么要求？全日制本科及以上。户籍是否受限制？不受限制，面向全国。薪酬具体有哪些部分构成？年薪制辅警首次聘用年薪为15万元，包含五险一金和考核奖金。工作经验有什么要求？报考这个岗位之前有这方面的工作经验。

1、热爱幼儿教育工作，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强。具有学前教育专业高中及以上学历。 35周岁以下，身体健康。(二)保育员热爱幼儿教育工作，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强。具有高中毕业及以上学历。 35周岁以下，身体健康。

1、岗位没有特殊说明不影响录用，在体检前请告诉医生怀孕的情况，有些体检项目可能会调整，另外孕妇的体检指标值有些也会不一样。总之，正规都不会歧视孕妇的。

2、一般情况下，如果您已经取得了教师资格证，且能提供相关证明，是可以入职的。但是，部分地区可能会要求证书必须在手，所以具体情况需根据当地要求来确定。您需要清楚教师的整体流程，包括笔试和面试。

3、一般情况下是可以的，因为你是属于已经拿到教师资格证了，只要能开具相关证明是可以的。但是不排除有的地方，要求比较严，必须证书在手里才行。按照时间和要求理清楚教招过程。笔试阶段大部分是需要网上申请，谁都可以参加，就是不满足条件都可以。

4、笔试单科合格成绩两年有效。笔试各科成绩合格者，方可参加面试。 (10)杭州教师考编条件扩展阅读：注意事项：要关注报名时间：每年考编的时间都是差不多的，快到时间的时候，一定要多关注网站信息的更新。千万不要因为粗心大意而错过了报名时间，那时候就后悔莫及。

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